文/Cindy

台版白色巨塔中,新任院長的遞補戰爭以及外科主任的權力鬥爭,最後擠下來原先意氣風發、自信滿滿常常常動不動就頤指氣使的唐主任,在中風之後失去了權力,更失去了別人表面的尊重。
 

這能夠怪誰呢?在他意氣風發的時候,非常不給別人面子,霸道的不給任何人留點餘地。他總是認為他的一切是他該得的,所有人都該買他的帳,或許在擁有權力的時候,強大的壓力迫使得別人低頭,卻不是心服,壓著的怒氣在一夕之間就成為反撲的浪潮。

 

人有必要要做得那麼絕嗎?

 

或許同事在職場相處上,比較有可能會有競爭跟利益衝突,因此碰到這種利用權力來壓迫人的情況比比皆是,或許站在不一樣的位置會有不同的考量,不過只利用強勢跟權威來壓迫促使,只讓隔閡更加明顯,不具說服力,嚴重的可能讓整個部門或是同事之間更無法同心。

 

比起職場上的同事之情來說,朋友之間的往來或許就單純許多,不過每個人本來就是不一樣的個體,個性感受或是對事情態度和解讀上面,都不會一樣,待人處事的方式或風格也不盡相同,不是每一個人都一定要用一樣的方式來處理任何一件事情,包容每個不同的處事態度跟方式,也是交朋友一種很好的態度。

 

雖然如此,有的時候難免還是會有摩擦或是誤解,這些不愉快其實是可以化解的,如果對方是你值得繼續深交的朋友,事情若只是小小的誤會,在講清楚或說明白之後,何不試著讓這件事就像擦黑板一樣,不愉快就跟著粉筆灰掉下來的那一瞬間,悄悄的在心中抹去呢?

 

人生在世能認識當朋友的人,其實是很有限的,這是一種得來不易的緣分,沒有必要為了一丁點的小事就生氣或是計較,寧可相信人心是善的,用友善來解讀一切,在生命的路上就更能交到相伴或是知心的好朋友。

 

大大的爭端有的時候就是來自於小小的誤會,與其不斷的與別人樹敵,還不如將小事化無,有道理並不代表一定就要咄咄逼人,把別人推到懸崖邊緣,或是用主觀的態度強勢的壓迫別人,連溝通的管道跟餘地都沒有,輕易的就將對方判了死刑,給了一個罪名。

 

得饒人處且饒人,苦苦相逼或是壓制都不是最好的方式,計較的越多,有的時候辛苦的是自己,越把自己往高塔的尖端推去,一付高高在上又怎麼樣呢?這樣就能顯出你比別人高明嗎?這些都是可能在瞬間粉碎的假象,人生苦短,人跟人之間也沒有那麼多仇恨能夠計較,何必將時間放在這種細微末節的小爭執上,若在事情上與朋友有不同的看法,在當下就好好溝通,這才是能夠化解一切誤會的好方式囉!

 

因此,當我認定一個人是好朋友的時候,我就百分百的不會質疑這個人講話或是言行的動機,我相信我的每個好朋友都是心純善念的,即使有時候可能意見不合,或是一些誤會,在溝通過後仍舊能夠像過去一樣,開開心心的當好朋友,繼續在人生的路上相互陪伴。

 

畢竟,這是真實的世界,只有純真跟善念,才是維持友誼最大的動力。

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